관인초등학교병설유치원 규칙

관인초등학교병설유치원

제    정  2007. 03. 01.

개    정  2021. 03. 15.

관인초등학교병설유치원 규칙

제1장  총    칙

제1조(목적) 이 규칙은 유아교육법 제10조와 동법시행령 제10조의 규정에 따라 본원에서의 유아교육 및 돌봄 운영에 관해 필요 사항 규정을 목적으로 한다.

제2조(명칭) 본원은 관인초등학교병설유치원이라 명한다.

제3조(위치) 본원은 경기도 포천시 관인면 관인로 5에 위치한다.

제2장 교육연한 및 학년도 ․ 학기 ․ 휴업일

제4조(교육연한 및 학년도) 본원의 교육연한은 1~3년으로 하고, 유치원의 학년도는 3월 1일부터 다음해 2월 말일까지로 한다.

제5조(학기) 본원의 학기는 매 학년도를 두 학기로 나누되, 제1학기는 3월 1일부터 수업일수․휴업일 및 교육과정 운영을 고려하여 유치원장이 정한 날까지로 하고, 제2학기는 제1학기 종료일 다음 날부터 다음 해 2월 말일까지로 한다.

제6조(휴업일) ① 본원의 휴업일은 다음과 같다.

1. 국경일

2. 공휴일

3. 원장 재량휴업일

4. 하계, 동계 방학

② 제1항의 휴업일은 제1항 제1호와 제3호, 제4호의 휴업일을 고려하여 수업일수를 매 학년 180일 이상 이수하는 범위 안에서 유치원장이 정한다.

③ 유치원장은 비상 재해나 그 밖의 급박한 사정이 발생한 경우에는 임시휴업을 명할 수 있으며, 이 경우 원장은 지체 없이 관할청에 이를 보고하여야 한다.

④ 휴업일은 원장이 매 학년도가 시작되기 전에 운영위원회의 심의를 거쳐 정한다.

⑤ 휴업일이라도 교육과정 운영상 필요하다고 인정하는 경우에는 수업을 하거나 실습을 할 수 있다.

제3장 학급편제 및 정원

제7조(학급편제) 본원은 혼합연령 1학급으로 편성하고 인가 학급 범위 내에서 방과후 과정반 1학급으로 편성하여 운영한다.

제8조(정원) ① 본원의 정원은 20명으로 운영한다. 연령별 학급편성 및 정원은 당해연도 경기도 유치원 학급 편성 운영기준에 따른다.

② 학기중 결원이 발생할 경우 수시로 결원을 보충한다.

제4장 교육과정 및 교육내용

제9조(교육과정 및 교육내용) ① 본원의 교육과정 운영은 우리나라의 교육 이념과 추구하는 인간상을 바탕으로 국가 수준의 교육과정과 경기도교육청의 교육과정 편성․운영 지침을 근거로 지역 실정에 맞는 특색 있고 창의적인 유치원 교육과정을 편성․운영한다.

② 교육내용은 유치원 및 지역사회의 상황, 유아의 발달과 흥미를 고려하여 운영한다.

③ 특수학급은 국가 수준의 누리과정과 경기도 특수교육과정에 근거하여 유아 개개인의 특성을 고려한 개별화 교육과정을 작성·운영한다.

④ 방과후 과정은 교육과정 이후에 유아들이 가지는 신체, 심리적 상태를 고려하여 하루의 교육 활동이 균형을 이루도록 배려하며 놀이와 쉼이 있는 돌봄 활동을 병행하여 운영한다.

제5장 수업일수 및 수업운영 방법

제10조(수업일수) ① 본원의 수업일수는 매 학년도 180일 이상으로 운영한다. 다만, 원장은 천재지변의 발생, 연구학교의 운영 등 교육과정의 운영에 필요한 경우에는 10분의 1의 범위에서 수업일수를 줄일 수 있으며, 이 경우 다음 학년도가 시작되기 전까지 관할청에 보고한다.

1. 천재지변의 발생, 연구학교의 운영 등 교육과정의 운영에 필요한 경우 (제2호에 해당하는 경우는 제외한다.) : 수업일수의 10분의 1

2. 유아교육법 제31조 제1항․제3항에 따른 휴업명령이나 휴원처분에 따라 휴업하거나 휴원하는 경우 : 해당 휴업기간 또는 휴원기간

② 원장은 교육상 필요한 경우 보호자의 동의를 받아 교외체험학습을 허가할 수 있다. 이 경우 원장은 교외체험학습을 유치원 규칙으로 정하는 범위에서 수업으로 인정할 수 있으며, 본원의 교외체험학습 인정 기간은 총 30일이다.

제11조(수업시간) ① 본원의 하루 수업시간은 4-5시간 기준으로 교육과정을 운영하되 유아의 연령과 발달 수준, 계절, 학부모의 요구 등을 고려하여 융통성 있게 운영한다.

② 1일 교육 활동의 시종 시각은 원장이 정하여 운영한다.

제12조(수업운영방법) ① 수업 운영은 교육과정과 방과후 과정으로 구분하여 운영한다.

② 교사는 유아의 개별 발달 수준을 고려한 다양한 교수-학습 방법을 적용하여야 한다.

③ 교육활동은 놀이중심으로 이루어지도록 하며, 교실환경과 교재･교구는 계절, 주제, 행사 및 유아의 요구 등에 따라 적절히 재구성한다.

④ 교육활동은 발표, 토의, 관찰, 실험, 조사, 견학 등 유아들이 직접 참여할 수 있는 다양한 수업방법들을 활용한다.

⑤ 교재･교구는 다양한 정보를 얻을 수 있는 교수매체를 활용하되, 가능한 구체적이고 직접적인 경험을 주는 실물자료를 사용한다.

⑥ 교사는 확산적 질문을 많이 하여 유아의 호기심과 학습동기를 유발하고 창의적인 사고를 촉진한다.

⑦ 원장은 감염병 상황으로 전체 등원수업이 곤란한 경우 유아발달을 고려하여 정보통신매체 등을 이용한 원격수업의 방법을 운영할 수 있다.

⑧ 교육상 필요할 때에는 인근 유치원, 학교와 협력교육을 실시하거나 학년 또는 학급을 달리하는 유아를 병합하여 수업할 수 있다.

⑨ 원장은 교육상 필요하다고 인정될 경우 원장허가 교외체험학습을 허가할 수 있으며 이를 수업으로 인정할 수 있다.

국가적 재난 상황 발생으로 출석이 어려운 경우의 수업운영방법은 교육부의 지침에 따른다.

제13조(건강검진 및 급식) ① 교육하고 있는 유아에 대하여 건강검진을 실시하고, 그 결과 치료가 필요한 유아는 보호자와 협의하여 필요한 조치를 취한다. 단, 보호자가 별도로 건강검진을 실시하여 검사결과통보서를 제출한 유아에 대해서는 건강검진을 생략한다.

② 유치원장은 교육하고 있는 해당 유치원의 유아에게 적합한 급식을 제공한다.

제6장 입학, 재입학, 전학, 휴학, 퇴학, 수료 및 졸업

제14조(입학시기) ①입학시기는 학년 초 30일 이내로 하며, 학급 정원수가 초과하지 않는 범위 안에서 중도 입학이 가능하다.

② 본원의 중도 입학은 당해연도 유아선발 및 결원 충원 계획에 의거한다.

제15조(입학자격 및 선발기준) ① 본원에 입학할 수 있는 유아는 3세부터 초등학교 취학전까지의 유아로 한다.

② 본원의 선발기준은 다음 각 호에 의한다.

1. 본원에 입학을 희망하는 유아는 유치원 입학관리시스템인 ‘처음학교로’시스템을 통해 공정하고 투명한 절차에 의해 입학한다.

2. 만3·4세에 입학한 유아의 경우는 재입학을 희망할 경우 우선 입학을 허가한다.

3. 본원에 입학하려는 자는 입학에 필요한 서류를 제출하여야 한다.

4. 보호자는 유아의 친권자 또는 후견인으로 한다.

5. 보호자 신상에 변동이 생길 때와 주소를 변경할 때에는 지체 없이 유치원장에게 신고하여야 한다.

제16조(재입학) 만3·4세에 입학하여 재학 중인 유아의 경우는 유치원 정원을 초과하지 않는 범위 안에서 재입학을 허가한다.

제17조(중도입학) 본 유치원의 중도입학 시기는 10월 말일까지 학급 정원 이내로 한다.

제18조(전학) 본원으로 전학을 희망할 경우 정원 내에서 허가한다.

제19조(휴학/퇴학) 질병 등 기타 가정사유로 휴학이나 퇴학을 희망할 경우 원장은 휴원서 및 퇴학서를 받아 처리한다.

① 유아가 다음의 각 호에 해당할 때 원장은 퇴학을 명할 수 있다.

1. 보호자가 전 가족 이주나 가정 사정 등으로 퇴학을 요구할 때

2. 수업료 징수결정 후 정당한 이유 없이 10일 이상 무단결석할 때

3. 질병 및 기타 사유로 본인 및 타 유아의 교육에 지장이 있다고 인정된 유아

제20조(수료 및 졸업) ① 원장은 유아의 교육과정 이수정도 등을 평가하여 수료 및 졸업을 인정한다.

② 유치원장은 당해 유치원의 교육과정을 이수하였다고 인정하는 5세 유아에게 졸업장을 수여한다.

③ 유치원장은 당해 유치원의 교육과정을 이수하였다고 인정하는 만3,4세 유아에게 수료장을 수여한다.

제7장 방과후 과정 운영

제21조 (학급편성 및 유아정원) 방과후 과정 학급은 1학급으로 편성하고, 정원을 비롯한 전반적인 사항은 「경기도교육청 방과후 과정 운영지침」에 근거한다.

제22조 (운영일수) 운영일수는 재량휴업일과 방학 중 운영을 포함하여 200일 이상으로 원장이 정하여 운영한다.

제23조 (운영시간) 운영시간은 교육과정 포함 1일 8시간 이상으로 한다.

제24조 (방과후 과정 운영)

① 하루 일과는 유아들이 가지는 신체, 심리적 부담을 배려하여 놀이와 쉼을 중심으로 운영한다.

② 특성화프로그램은 학부모의 요구 및 유치원 실정에 따라 운영하되, 1일 1시간 이내 1프로그램 이하로 운영한다.

③ 방과후 과정 운영에 관한 사항은 유치원운영위원회에서 심의・결정한다.

제25조 (교직원 배치) 학급당 돌봄에 필요한 방과후 전담사 1인을 배치하고 방과후 과정 업무 담당교사를 둘 수 있다.

제26조 (운영경비 및 회계처리) 방과후 과정 운영에 필요한 경비는 유치원운영위원회 심의를 거쳐 학부모가 부담할 수 있다.

제8장 수업료 및 입학금 기타 비용 징수

제27조(수업료 및 입학금) 본 유치원의 유아로부터 징수하는 수업료 및 입학금에 관하여는 학교 수업료 및 입학금에 관한 규칙(교육부령)과 경기도 학교 수업료 및 입학금에 관한 조례 시행규칙이 정하는 바에 의한다.

제28조(기타 비용 징수) 교육과정 운영에 필요한 기타 비용 징수는 유치원운영위원회 심의를 거쳐 유치원장이 정한다.

제9장 교직원

제29조 (교직원의 임무) 본원의 각 교직원의 임무는 다음과 같다.

① 원장은 직무를 통괄하고 소속 직원을 감독하며, 유아를 교육한다.

② 원감은 원장을 보좌하여 교무를 관리하고, 원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 그 직무를 대행한다.

③ 교사는 법령이 정하는 바에 따라 유아를 교육한다.

④ 행정직원 등 직원은 원장의 명을 받아 유치원의 행정사무와 그 밖의 사무를 담당한다.

제30조(연수) 교육과정의 효율적 운영을 위한 교재연구, 수업연구, 교직원 연수 등은 유치원 교육과정운영 계획에 의한다.

제31조(근무규정) ① 교직원의 근무시간은 08:30~16:30을 원칙으로 하고, 원장의 명이 있을 경우 이에 따른다.

② 교직원의 복장은 품위유지를 위하여 단정한 복장을 착용하고, 교육적으로 필요한 경우 이에 맞는 복장을 착용하여야 한다.

③ 기타 사항은 공무원 복무규정 및 관련 법령에 따른다.

제10장 규칙 개정 절차

제32조(규칙개정) 규칙의 개정은 유치원장이 규칙 개정안을 작성하여 유치원운영위원회 심의·자문을 거쳐 확정․시행한다.

제33조 (규칙개정 절차)

① 규칙은 유치원 구성원의 의견 수렴을 통해 개정안을 수립한 후 입안예고 및 유치원운영위원회의 심의를 얻어 개정한다.

② 제1항의 규칙 개정안은 원장에 의해 제안되며, 유치원운영위원회 심의는 재적 위원의 3분의 2 이상의 찬성을 얻어야 한다.

③ 규칙 개정안은 홈페이지에 탑재하여 공포한다.

④ 개정 시 법령(법, 조례, 지침 등) 범위 내에서 절차를 생략할 수 있다.

제34조 (시행규칙) 규칙에 없는 사항은 유아교육법 및 동법 시행령, 기타 지침, 훈령 및 제규정에 의거하여 처리한다.

부     칙

제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.

제2조(시행규칙) 이 규칙의 시행에 관하여 필요한 세부사항은 유치원장이 정한다.